Arbejdstøjproducenten Kansas slægter flyselskaberne på med sit nye bonusprogram. Målet er at knytte kunderne tættere til virksomheden. Kunderne kan nemlig ved køb af arbejdstøj optjene point, der kan veksles til boremaskiner, mobiltelefoner og dvd’er.
- Det nye program er på mange måder udtryk for en helt ny måde at tænke på i Kansas. I stedet for primært at satse på traditionel massekommunikation som annoncer, billboards og plakater vil vi fremover satse på direkte dialog med brugere af Kansas-tøj med mobiltelefonen som medie og på markedsføring i forhandlernes butikker, siger marketingchef Maria Arndal til dagbladet Børsen.
Kansas satser på at have 6000 aktive medlemmer af programmet ved udgangen af 2008.
BREAKING