23948sdkhjf

Dansk Byggeri: Virksomheder bør rådgives bedre om generationsskifte

I et interview forleden med JP Finans fortalte professor Niels Westergård-Nilsen fra Center for Ejerledede Virksomheder ved CBS, at kun halvdelen af de mindre virksomheder, der står over for et ejerskifte, har en plan for forløbet.

Det billede nikker man genkendende til hos Dansk Byggeri, hvor langt de fleste medlemsvirksomheder er små og mellemstore.

Ifølge cheføkonom Bo Sandberg er det ikke mindst i landets mindre befolkede områder, at det kan være svært at få generationsskifterne på skinner. Og det er ikke kun et problem for den enkelte virksomhed, men for hele lokalsamfundet.

For når skolen, den lokale brugs, politistationen og posthuset er lukket, så er de små lokalt baserede håndværksvirksomheder blandt de få tilbageværende holdepunkter i landdistrikterne.

- Det er trist - men ikke overraskende - at konstatere, at der er så mange virksomheder, der tilsyneladende ikke har fået rådgivning om generationsskifte. Jeg tror, det spiller ind, at man har fjernet revisionspligten for de mindste virksomheder. For ud over at revidere regnskaberne, er revisoren også blandt de vigtigste sparringspartnere for virksomheden omkring generationsskifte, siger Bo Sandberg og fortsætter:

- Rekruttering af kvalificeret arbejdskraft er vel nok den største udfordring i erhvervslivet i øjeblikket. Men lige under overfladen lurer udfordringen med mange generationsskifter, ikke mindst i bygge og anlægsbranchen. Og i modsætning til førstnævnte mere positive udfordring, kan en veltilrettelagt plan for generationsskiftet være forskellen på virksomhedens liv eller død, siger Bo Sandberg.

Den særlige bo- og arveafgift ved generationsskifte blev sidste år næsten halveret fra 13 til 7 procent. Derfor er det et særdeles gunstigt tidspunkt for bygge- og anlægsvirksomhederne at foretage et generationsskifte.



Hold dig opdateret med Building Supply DK

Kommentarer

Anette Maria Christensen
Man tænker generelt, at rådgivning omkring generationsskifte er knyttet til jurister og revisorer men overser at virksomheden faktisk gennem branding kan skabe sig en stærkere markedsposition som gør den mere attraktiv i forbindelse med generationsskiftet. I Byggeriets Branding Bureau Koncept Marketing, anbefaler vi altid at starte en brandingproces 3-5 år før et generationsskifte. Men vi oplever mange som slet ikke har øje for, at branding er en vigtig brik i generationsskiftet, fordi den spiller ind på, hvor attraktiv virksomheden er. Både i forhold til salg men også for evnen til at tiltrække kvalificeret arbejdskraft. /Anette Maria Christensen, Koncept Marketing

Skriv kommentar
Forsiden lige nu

Trods konkurs: Velkendt navn lever videre

Video & billedserier
Se billederne: Byggeriet til konference i København

Sleth skal gøre Aarhus Ø grønnere

Glostrup Kirke udvides med en sognegård

Bonava udnævner ny dansk topchef

Nyhedsbrev

34.247 modtager dagligt nyhedsbrevet.

Se det seneste nyhedsbrev. Annoncér i nyhedsbrevet

De første grunde er solgt: 151 boliger på vej i Høje Taastrup C

Dolle: Millioninvestering i robotter øger produktionen markant

Op til 70 lastbiler om dagen kørte med jord

Video & billedserier
Se billederne: Building Awards blev uddelt i København

Tidligere By & Havn-direktør får millioner i gyldent håndtryk

3D-printet byggeri
3D-printet beton giver nye muligheder

Vinduesproducent ramt af millionunderskud

Traffics har været med hele vejen

Vandpartner vinder Boligfonden Kubens Procespris

Holte får en seniorbydel

Ugens konkurser i byggeriet - uge 45

Største ordre til dato: Nordsjællandsk byggefirma skal renovere på Amager

Tempohousing bygger lejeboliger i Roskilde

Første egenudviklede projekt på dansk jord har fået grønt lys

Her har de brugt den store værktøjskasse

Dansk Fermacell-chef træder op i hierarkiet

Her er vinderne af Building Awards…

Ugens rokader i byggeriets top

Silkeborg-udvikler rykker ind i Kolding

Trigon bag kæmpeprojekt i hjembyen

Festdag hos Vola

Tre teams skal byde på fremtidens Silkeborg

Ugens konkurser i byggeriet - uge 44

Stort installatørfirma udvider på Sjælland

Ugens rokader i byggeriets top

Seniorboliger bliver snart vigtigere end ungdomsboliger

Manglende erfaring var årsag til letbanes forsinkelse

Udskudt Ikea-plan: Grunden er netop købt

Mere konkurrence om offentlige opgaver - nyt forum griber bolden

Konkursramt murerfirma erstattes af et nyt

Ikea trækker i bremsen for nyt varehus ved Esbjerg

Ugens konkurser i byggeriet - uge 43

Ugens rokader i byggeriets top

Kolding-entreprenør skifter direktør

Se alle Medlemmernes egne nyheder

BIM Equity styrker bestyrelsen

Schneider Electric lancerer intelligent maskinstyring i industrien

NIC Denmark leverer lysninger til det største renoveringsprojekt i Haderslev Boligforenings historie

Mezzanin giver 25 % mere lagerplads hos Jysk Firmatøj

Genanvendelse og cirkulær økonomi: WUPPI i Teknik og Miljø

COOL-FIT 4.0: Den bedste teknologi vinder

Helt nye montagevideoer fra Ecophon

Kørerampe til containere

Elsikkerhed og EMC i ét og samme hoved

Mange nye ansigter styrker Ajos

Trækfri og kondensfri ventilation

Ståltrapper

Udførelse af elforsyningsanlæg - efter de nye regler

Alger stjal farverne på Flüggers siloer

WK lægger sidste hånd på renoveringen af Kofoeds Skole

Så galt kan det se ud...

Stærkt og kosteffektivt I/O-modul til brandspjæld

Lagersalg for installatører - Gør et godt kup!

Individualitet er standard hos Spelsberg

Opret jobannonce nemt og gratis på Jobnet for Arbejdsgivere

Ejner Hessels valg af lagerautomat er igen faldet på ClassicMat™ – og det e...

Undgå skader, når du monterer solceller på tagpap

Klip og buk af plader og beslag udføres af H. Nielssons Maksinfabrik A/S

Varmepumpe uden udedel

Leder du efter den helt rigtige leverandør til en ny kranløsning?

Send til en kollega

0.272